[이코노미스트 이혜리 기자] 카카오가 최근 본사 노사 간 임금 교섭 조정 결렬과 관련해 이용자 및 주주, 파트너에게 고개를 숙였다. 그럼에도 회사 측은 노조가 요구하는 성과급 규모가 경영 상황에 부담이 된다는 입장이다.

카카오는 29일 입장문을 내고 “그간 크루들(직원들)의 보상 안정성을 높이기 위해 교섭의 전 과정에 성실히 임했고, 현재 경영 현황에서 수용할 수 있는 최선의 방안을 도출하기 위해 노력해 왔다”고 설명했다.

그러면서도 “현재 크루유니언이 요구하는 성과 보상안의 총규모는 영업이익 기준으로 고려할 때 회사 경영에 큰 부담이 되는 수준”이라며 “미래 성장 동력을 확보하고 주주 가치를 높여야 하는 회사 입장에서는 현실적으로 감내하기 어려운 부담”이라고 강조했다.

파업에 따른 서비스 차질 우려에 대해서도 안정성을 확보하겠다고 했다. 카카오는 “어떤 상황에서도 이용자 불편이 없도록 서비스 안정성을 지키는 일은 카카오의 중요한 책임”이라며 “회사는 필요한 대응 체계를 갖추고 안정적인 서비스 운영에 최선을 다하겠다”고 밝혔다.

아울러 카카오는 “글로벌 인공지능(AI) 빅테크들과 경쟁하고 있는 상황에서 모든 역량을 집중해야 하는 시기”라며 “주주 및 이용자 여러분의 신뢰를 지켜내기 위한 과정에 노사가 따로일 수 없다”고 했다. 

그러면서 “안팎의 어려움을 넘어 주주와 이용자 여러분의 신뢰를 지켜내기 위한 과정에 노사가 따로일 수 없다”며 “마지막까지 대화의 길을 열어두고 주주, 파트너 및 이해관계자들에게 영향이 가지 않도록 최선의 노력을 다하겠다”고 덧붙였다.

카카오 본사 노사는 지난 27일 경기지방노동위원회에서 열린 2차 조정에서 최종 합의에 이르지 못하고 조정을 마쳤다. 이에 카카오 본사 노조는 쟁의권을 확보하면서 다음 달 파업 준비에 나서겠다는 입장을 밝힌 상태다.

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